最近，一位妈妈的遭遇让人很愤怒。

今年八月，正处于产假期的她收到了公司人事部发来的一封邮件，要求她在产假期间每天都要写“销售支持心得”，并且要求“每小时必须写600字”。

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“一个错别字50元，一句重复的话100元，晚交漏交500元。”

“你的工作必须符合工资要求！”

好一个居高临下的态度，好一个不容置疑的命令。

在这封邮件的字里行间，我们看不到法律意识，看不到一个HR的职业素养，看不到人文关怀，甚至看不到最起码的人格尊重。

明面上是一纸合同建立的劳动契约，实际上却是“封建家长制”下的家主与家奴。

且不说让一个员工每天写4800字“心得”（姑且按八小时工作制计算）的行为有多离谱；

光是“考虑在哺乳期视力不好，给你安排手写”这一条，就是对一个母亲赤裸裸的侮辱与歧视！

在..颁布的《女职工劳动保护特别规定》第七条中，明确规定了产假的标准：

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

因此，产假根本不是所谓“公司施舍的..”，而是实实在在依法享有的权利！

无论用什么理由剥夺，都将构成违法。

事件不断发酵后，当事公司及时发微博表示会“进行反思及妥善处理”。

然而，道歉与反思并不能彻底平息网友们的怒火。

因为这样的霸凌与欺侮，在生活中无处不在。

9月初，一段“昆山某电子公司随手扔员工工作证”的视频在网络上疯传。

厂房中，一位疑似管理层的男子一面点名，一面向人们分发工作证。

念一个名字，就随手将它扔到面前的地上。

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厂房工人如果要想拿工作证，就必须得毫无尊严地在“领导”面前弯下腰拾捡。

对此，很多网友义愤填膺，纷纷斥责这位主管“欺人太甚”、“气焰嚣张”。

然而这种迷惑操作的真正目的，还远远没有看上去这么简单。

与其说这是一种羞辱，不如说是一种筛选，一种特殊的“员工教育”。

这种特殊的“仪式”无非是在告诉员工：

想要在这里工作，就得乖乖听话，就得有个员工的样子。

当员工弯下腰捡证件的那一刻，无异于在心中默认了这条规则，构建起了不平等的地位关系。

在此后的工作里，他们所受到的任何压迫与剥削都是合理且“自愿”的。

就像那位休产假的妈妈一样，要求“每个小时写600字心得”在表面上并不会为公司创造什么价值，但如果她照做了，就意味着迎合与屈服。

所以啊，这哪里是什么“心得”，简直就是向公司领导效忠的“宣誓词”！

捡证件也好，写心得也罢，它们从根本上来讲都是“服从性测试”，都是上级面对下属高高举起的“杀威棒”。

不禁想起前段时间某银行员工因为没有喝领导劝的酒被上级扇耳光、被同事追着骂的新闻。

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我们不难发现在这起事件中，劝酒也是服从性测试中重要的一环，它的内在逻辑是：

连领导敬的酒你都敢不喝，以后还能好好“听话”吗？

表面上，这些乱象被打上“企业文化”、“酒桌文化”、“职场潜规则”等形形..的标签，但是它们归根结底都是“忠诚考验”罢了。

评论区里，绝大部分人都表示自己“绝不为五斗米折腰”、“士可杀不可辱”。

然而，现实生活中又是怎样的情况呢？

在“昆山电子厂扔工作证”的视频中，不少工人依然走上前去弯腰寻找自己的证件。

网传这家工厂出现离职潮，也不过是正常的人员流动罢了。

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大部分人还是选择了留下，选择了接受这种屈辱。

有人说，这样的行为是“没骨气”，是助长管理层的嚣张气焰。

但是有一位自称是该厂工人的网友的话，却深深触动了我：

“希望大家不要把矛头指向工人，因为我们也是血汗工厂的受害者。”

“冰冻三尺，非一日之寒。”

是啊，如果不是为了那点血汗钱，谁又愿意卑躬屈膝，被人使唤呢？

可叹的是为了生活，总有人选择妥协，选择服从。

一位网友说，当他们厂的领导宣布缩短工人的工时，给工人更多休息时间时，大部分人的反应竟然不是高兴，而是沮丧乃至于气愤。

只因他们的工资，与工时息息相关。

“不想加班，那你为什么要来这里？”

为了多赚几十块钱，主动加班甚至通宵达旦的工人不在少数。

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而就算如此努力，他们之中的一些人依然得不到应有的尊重。

今年五月，江苏常熟的快递员小赵被客户投诉“故意摔坏手机”，要求小赵赔偿。

然而经警方调查后发现，小赵并没有摔手机，而是客户自己摔坏的。

得知自己被诬陷后，小赵在派出所崩溃大哭：

“我送一个快递5毛钱，扔在地上都没人捡。”

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他证明了自己的清白，却难以抚平内心的伤疤。

8月9日傍晚，重庆。一场突如其来的暴雨让城市的低洼地段“一片汪洋”。

当人们纷纷撤离之时，两个外卖小哥却推着摩托车在齐腰深的水中艰难前行。

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尽管摩托车早已因浸水无法使用，但是他们并没有放弃。

为了这单业绩，为了一个好评，这条路再艰险，他们也得走下去。

6月，一个女孩在微博上分享了自己上班第一天的故事。

“2020是最挫败的一年，刚上班第一天就摔了。”

一场意外，在她的嘴唇上留下了一道深深的伤口。

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然而为了生活，就算伤口没愈合，她也只能继续送外卖养活自己。

“钱难挣，还是得挣”。

这就是当下很多底层劳动者所面临的真实。

他们并没有“选择的权利”。

当然，“服从性行为”并不只发生在人们眼中的“底层群体”。

在大都市写字楼宽敞明亮的办公室中，同样有大批人为了生活而低下自己的头颅。

脱衣跳舞、马路爬行、自扇耳光......近年来，侮辱与惩罚员工的花样层出不穷。

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几个月前，贵州一家公司还被曝出要求业绩不达标的员工生吃活蚯蚓和活泥鳅！

魔幻的是，公司职员表示“在制定这项规则时没有人反对”。

而吃活蚯蚓也不是必须要执行的惩罚措施，“用500元就能代替处罚”。

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但就为了这500块钱，还真的有人愿意去吃！

实在是让人无比唏嘘。

去年8月，江西南昌。

一位步履蹒跚的女子正在追赶着即将离开站台的公交车。

为了赶上这班车，她屡次摔倒又屡次爬起来，看得让人心疼不已。

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后来才知道，她乘车当天还生着病，之所以这么拼命，是因为不想错过公司300块的全勤奖。

对于某些人来说，生活的真相已经残酷到了我们难以想象的程度。

以前人们总说，成年人的崩溃就是一瞬间的事情。

现在细想其中的缘由，现在的人们之所以“玻璃心”，就是因为身上太多的担子，已经把自己压迫在了崩溃的边缘啊！

今年年初，一位湖北小伙因加塞被交警拦下，当他得知自己会被处罚时急得直流眼泪：

“我房贷要6000，车贷也要3000，我一个月挣一万多，平时吃饭都在公司蹭。”

“我有五年没有买过衣服了。”

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如果不是一次违章，谁又会清楚这位“有房有车”的光鲜年轻人所承受的压力呢？

有人说，生活的公平之处在于它随时会对任何人露出獠牙。

但是为了生活可以继续，再艰难、再委屈也只能打碎牙齿咽进肚子里。

四月的一个夜晚，一位武汉的外卖小哥坐在街边，一边吃着蛋糕一边抹眼泪。

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这天是他的生日，而他在工作中突然接到了一个陌生客人的订单：送给他的生日小蛋糕。

再三确认后的他无比惊喜，又无比感动。

作为武汉的外卖骑手，疫情期间的他每天都很忙，本来没有过生日的想法，没想到在生日这天收到了一位素未谋面的客人的礼物。

这一刻，他一定感受到了生活的美好与价值。

知乎上面有一个问题：是什么让你对生活重拾信心？

有一个人的回答给我留下了深刻的印象：

“当我与一只陌生的狗互相注视时，它的目光充满温柔，还倒映着月光。”

人就是这个样子，脆弱而又坚强。

有时，一件微不足道的小事就能让人崩溃。

但，有时只要看到了哪怕一点点希望，我们都能重新燃起斗志。

谁不是一面诅咒着生活的残酷，一面咬牙坚持下去的？

生活中不会永远都是苦难，就像《喜剧之王》的结尾那样：

“前面漆黑一片，什么也看不到。”

“也不是，天亮后会很美的。”

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愿生活中所有的苦最后都化作温暖的风。

-作者-

*予青，用文字洞悉生活的历史人。来源：杂志之旅（ID：zazhizj），人文之旅，每天早上8:00，与您分享深度好文。

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